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提議內容或建議事項

• 臺灣選舉罷免法的制度的修正

1.當候選人眾多，臺灣在分裂的狀態下選出的少數民意候選人，其民主正當性不足，
  因此不應該採用相對多數決。
2.臺灣當選採用相對多數決，但罷免則採用絕對多數決(須超過50%以上的同意)。
  因將兩者合為同一標準，皆改為絕對多數的方式。
3.單純絕對多數決的情況對於行政機關、選務人員的壓力及作業繁重，且分段時間投票可能有聯合政治或政治分贓的可能，
  因此於投票時先排定優先順序(preferential voting)亦稱(ranked voting)，若首輪投票及有超過50%的候選人即為當選；
  若未有達50%以上的候選人出線則將首輪最少票數的優先淘汰，將被淘汰的票轉往第二輪入票計算，
  直至達50%以上的當選人出線。

利益與影響

1.絕對多數決的當選人其民主正當性較足。
2.民眾得因不同議題(例如：主權、內政、教育、外交......等)來排定自己候選人的先後順序，因而得以選出最大公約數的當選人。
3.降低政黨間的聯合分贓、棄保行為......等政治操作的空間。
4.有利於各小黨推派候選人，增加民主的選擇空間，避免直接兩黨過大的情形。