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我國106年底出生嬰兒數降19萬餘人、109年掉到16萬餘人、110年更下滑到15萬餘人。111 年生肖屬虎，生育率恐不樂觀。

少子女化現象的影響

一、出生數持續減少，加速人口結構失衡

二、在學人數下降，衝擊教育體系

三、勞動人口減少，影響經濟發展

四、總扶養比增加，青壯年人口的撫養負擔加重

 

影響生育率的因素很多，就社經結構的角度來看，生育率會隨著工業化、教育普及而降低。此外，宗教信仰、國家政策也會影響生育率。

造成低生育率的原因

一、晚婚及不婚影響生育人數

二、育齡婦女生育年齡延後，影響生育胎次

三、育兒成本高，家庭經濟負擔沉重

四、婦女難兼顧家庭就業，影響生育意願勞動參與率

 

總歸一句話，來自經濟壓力，一切根本皆因 ”銀子(錢)”

 

現有法規

按被保險人育嬰留職停薪之當月起前6個月平均月投保薪資60%計算，於被保險人育嬰留職停薪期間，按月發給津貼，每一合計最長發給6個月。（110年7月1日起政府加發20%育嬰留職停薪薪資補助，與育嬰留職停薪津貼合併發給，無須另行申請）。

等於育嬰留職停薪津貼雇主出60%+政府補助20%共80%(前6個月，津貼8成)

 

請政府 延長育嬰留職停薪津貼年限及補助

一、依現有法規(前6個月，津貼8成)後，由政府續接補助剩餘2.5年，每個月補助原8成育嬰留職停薪津貼+每個月全額補助勞健保，至子女滿三歲為止。(由被保險人選擇育嬰留職停薪期間，最長至三年，亦可不申請育嬰留職停薪)

二、新增母嬰健康照護，每個月一次，免費提供(由戶政人員或區公所人員或里長與)家庭醫生家訪對母嬰健康照護至津貼育嬰假結束。即申請第一項後，不可拒絕家庭醫生家訪母嬰健康照護

利益與影響

在高通貨膨脹、房價高居不下、薪資不及利率升息速度等等經濟壓力下，

在五子登科(銀子、妻子、孩子及房子、車子)裡一子，

”孩子”，請政府確實執行0-6歲國家一起養的精神，請政府作為孩子的後盾