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提議內容或建議事項

現階段政府已將英文能力納入公務人員升遷標準，並且提供相關培訓課程，試圖提升在職公務人員群體的英文水平，但由於只進行績效點數獎勵，誘因仍然不足，且標準過低（多益缺乏口說測驗、全民英檢不具足夠國際公信力、其中對於托福和雅思採計標準過低），連高中學生都有不少人贏過他們。另外，對於新進人員也沒有基礎英語能力要求，導致每增加一名新的公務人員就有可能對這個英語提升系統（政府提供之培訓課程和外師師資）造成額外負擔，減低運作效率。因此，為了解決上述問題，我建議施行以下修正：

1. 對於在職公務人員，將英語能力證明（托福iBT 100分以上或雅思8分以上）列為升遷必要條件之一

2. 對於新進公務人員，應規定報考國考前必須提交英語能力證明（托福iBT 100分以上或雅思8分以上），方可參加國考

3. 滿分者會獲得額外升遷評分之加分（3分）

*不知道為什麼，下面的權責機關找不到考試院的選項 哭哭

利益與影響

將會進一步刺激公務人員提高自身英語水準並與國際接軌，並增加政府培訓資源的使用效率