公共政策網路參與平臺

提議內容或建議事項

1. 民進黨政府表示:執政八年經濟是最好的,請對員工實質加薪。
2. 每年物價上漲、通貨膨脹嚴重,年輕人薪資過低,不敢生養小孩、更買不起房。另因年金改革,退休金遭砍,福利變差,軍公教職業已較無誘因,對年輕人吸引力不如以往,且造成現有人員離職率高(轉職或退伍),相較民營企業(尤其半導體電子科技業..),已有天壤之別;又台灣軍公教薪資水準,低於同屬亞洲發達國家日本、韓國、新加坡甚多。
3. 建議軍公教薪資,參採最低工資法第9條規定,按「消費者物價指數年增率」,每年滾動式調整,藉以吸引新人才,留住現有人力。
4. 軍公教薪資含俸額、加給、津貼、學術研究費、導師費、代課鐘點費、補助費..。因考量須有2個月作業期間,建議以上年度10月「消費者物價指數年增率」計算如下:計算公式一:本年度薪資=上年度薪資x(1+上年度10月消費者物價指數年增率)。計算公式二:若上年度10月「消費者物價指數年增率」為零或負數時,本年度薪資=上年度薪資。以上「計算公式」簡單易懂,不會增加作業成本,現行技術即可實行。

利益與影響

影響軍公教約100萬人受惠;帶動民營企業跟進,預估全國1,000萬勞工受益。