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法定工時改成6小時,一週工作天數不超過4天,週休3日。
1、吃飯時間1小時+上下班通勤時間1小時,已用去一整天的2小時,甚至更長,加上法定工時8小時,一天至少花10小時在工作上,身心俱疲,非常不健康。
回家沒有辦法陪伴家人,也沒有辦法有第二專長的發展,導致過了一定年紀或是經濟不好的人,難以有機會提升自己,無法改善家庭生活,造成M型社會更加嚴重,低收入戶永遠都在低收的情況下,也造成社會救助上的負擔,導致國家貧窮,思想退步。
2、國民花過多時間在工作的同時,會感受到賺錢不易,因為耗費許多時間,所以不願意再浪費時間跟金錢購買其他東西,造成經濟蕭條,無法發展,當人民賺錢卻沒有時間花錢時,降低法定工時,是一種刺激消費的方式,也會帶動社會經濟價值的成長,這比調薪更能刺激國家經濟發展,也因為消費動力變高,老闆錢賺更多了,更能善待員工,而不去計較少掉的那兩小時,這才是善的循環,減少資方因調薪造成的抱怨,如此能達成資方、勞方及國家經濟層面上三贏的狀態。
3、瑞典等國家已有先見之明,做過實驗,希望我國成為先進的國家,生活比工作重要,應為全民健康著想才不會糟蹋全民健保成立的主旨。