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軍公教年金這樣改就不破產

皆大歡喜

簡單的觀念是收入少於支出當然會破產

如果您是正在領年金的退休軍公教，

如果您願意為了現職的軍公教人員而「動態」的少領一些

已經領得比較久的人是否可以比別人少領一些

領得比較多的人是否可以比別人少領一些

少領方案

方案1.也就是盡量依領多領久的已退人員 > 領多領短的已退人員 >  領少領久的已退人員  >領少領短的已退人員   進行動態少領

方案2.依照算出的收支比固定比例少領退休金

                                      

狀況一收入>支出  收支比小於等於於0.99    就維持原月退金

狀況二 收支比大於0.99 小於1.5  或 收入<支出   就依短少比例回繳退撫基金

例如：

假設1 ：你是已經退休的軍公教月退費用為79613元(請自行輸入)

假設2：106年度的退輔基金收入應該估得出來吧? 假設估出來是98.33億元

假設3：106年度的退輔基金支出應該估得出來吧? 假設估出來是144.92億元

因此收入比支出短少了144.92-98.33=46.59， 換算比例為0.3214

因此，如果你是已經退休的軍公教人員月退費用為79613元( 請自行輸入)

是否願意繳回79613*0.3214=25594.6元

也就是當年度月退實領79613-25595=54018

備註：所謂「動態」就是請退撫基金依據當年度收入與支出 預估進行已退休軍公教的月退

          金估算，讓收入永遠大於支出。

 

狀況三 收支比大於1.5  或 收入<支出  除了依短少比例回繳退撫基金，需調整現職人員繳交

           退撫基金的比例

利益與影響

影響

1.影響已退休之軍公教人員領取之退休金額

2.若收入<支出 極大影響時,會影響現職人員的相關繳費比例

3.需預估退撫基金的收入與支出

利益

1.不需曠日廢時修改目前制度。

2.可拉長至民國n年幾乎不考能破產,況且沒有人能領永遠的退休金